3月7日，公司召開領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員2022年度考核述職測評(píng)會(huì)。集團(tuán)人力資源中心（黨委組織部）副總經(jīng)理李黎、人力資源中心（黨委組織部）何玉琳、紀(jì)委工作部賈小波到會(huì)指導(dǎo)。會(huì)議由公司黨委書記、董事長顧金戈主持。
顧金戈指出，過去一年，公司上下全面貫徹黨的二十大精神和集團(tuán)第三次黨代會(huì)精神，圍繞“速度、質(zhì)量、創(chuàng)新、激勵(lì)”八字方針，充分發(fā)揮“三勁”，完成全年經(jīng)營指標(biāo)，為集團(tuán)提前一年實(shí)現(xiàn)“千億華西”貢獻(xiàn)了六建全部力量。
下一步，我們要深入貫徹落實(shí)省委、省政府和省國資委以及集團(tuán)重大決策部署，一是以黨的二十大精神為統(tǒng)領(lǐng)，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，確保各項(xiàng)工作始終沿著習(xí)近平總書記指引的方向堅(jiān)定前行。二是以新發(fā)展理念為指引，全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揚(yáng)斗爭精神，全力做好公司“六大專項(xiàng)”行動(dòng)，加快推進(jìn)改革發(fā)展，持續(xù)優(yōu)化布局結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化創(chuàng)新能力，助力集團(tuán)早日邁入“世界 500 強(qiáng)”。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別就履行崗位職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況，遵守廉潔從業(yè)規(guī)定情況，年度內(nèi)完成的主要工作、取得的成效、存在的問題和改進(jìn)措施，個(gè)人和家庭重大事項(xiàng)以及其他需要說明的情況”進(jìn)行了現(xiàn)場述職述廉。
此次述職述廉會(huì)議的召開，進(jìn)一步增強(qiáng)了公司領(lǐng)導(dǎo)班子的“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定了“四個(gè)自信”，強(qiáng)化落實(shí)了“兩個(gè)責(zé)任”，扎實(shí)推進(jìn)了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為公司持續(xù)快速健康發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)政治紀(jì)律保證。
公司全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員、外部董事、中層正職管理人員、職工代表以及離退休干部代表參加會(huì)議。
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